您询问“公司买社保有生育险吗”，答案是公司为职工购买的社保通常包含生育保险。以下分情况说明： 1. 公司依法缴纳社保时，社保体系中包含生育保险，由用人单位按国家规定缴费，职工无需缴纳。 2. 若公司仅缴纳部分险种（如仅养老和医疗），未缴生育保险，则社保不含生育保险。 3. 如当地已合并生育保险和医疗保险，公司缴纳医疗保险时已包含生育保险费用，职工社保实际包含生育保险待遇。
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针对“公司买社保有生育险吗”，若发现公司未缴纳生育保险，需避免以下错误行为： 1. 忽视社保查询：长期不主动查询社保缴纳情况，可能错过维权时机，导致需自行承担生育费用。 2. 轻信口头承诺：公司拖延补缴生育保险时，仅信口头承诺而不行动，权益可能持续受损。 3. 放弃合法维权：因担心维权复杂或影响关系，放弃向社保部门投诉或仲裁，会导致公司违法不纠正。 若已出现上述错误，建议尽快补救，如需进一步了解维权策略和流程，可咨询我为您解答。
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公司未为职工缴纳生育保险，可能带来以下法律风险： 1. 无法报销生育医疗费用：如职工小张生育产生数千元费用，因公司未缴生育保险，需自行承担全部费用。 2. 无法领取生育津贴：如职工小李生育后，因公司未缴生育保险，无法领取法定生育津贴，影响生育期间经济保障。
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关于“公司买社保有生育险吗”，根据《中华人民共和国社会保险法》（2018年修正）第五十三条：“职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。”可知，生育保险是职工社保的法定组成部分，公司依法为职工缴纳社保时必须包含生育保险，这是用人单位的法定义务，不存在公司自行选择是否包含的情况。因此，只要公司依法履行缴费义务，社保中就有生育保险，若未依法缴纳则除外。

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